Domnīca “Kā piesaistīt un noturēt vērtīgus darbiniekus”

InCSR sadarbībā ar ALTUM 6. decembrī aicināja privātā sektora, valsts iestāžu un kapitālsabiedrību valdes locekļus un personāla vadības amatpersonas uz domnīcu “Kā piesaistīt un noturēt vērtīgus darbiniekus", kuras ietvaros uzstājās arī mūsu uzņēmuma Spring Valley vadītājs – Jānis Gredzens.

Paldies visiem, kas izrādīja interesi un sniedza savu iegudījumu domnīcas rīkošanā!

Norises vieta : ALTUM zāle, Doma laukums 4, Rīga

Norises laiks : 9.30-13.00

Dalība – bezmaksas.

DOMNĪCĀ BIJA PAREDZĒTS:

- kopā iepazīt labākās prakses un pieredzes stāstus
- uzzināt, kā veidot drošu un iesaistošu > ilgtspējīgu darba vidi
- atbildēt, kā kļūt efektīvam darba devējam, vienlaicīgi mazinot izmaksas un kļūstot labākiem savu uzņēmuma un valsts pārvaldniekiem

PASĀKUMA PROGRAMMA:

9:30-9:40 Rīta kafija un atklāšana

9:40– 10:00 Darbinieku attīstība | Spring Valley, Jānis Gredzens, Vadītājs

10:00-10:20 Labsajūtas birojs un darbinieku iesaiste tā izveidē | Tele2, Aija Bite-Ozere, Personāla departamenta direktore

10:20 – 10:40 Kā ar minimāliem resursiem izveidot izcilu darba vidi? | Wunder, Zanda Strunga-Balode, Biroja vadītāja

10:40 – 11:00 Kafija

11:00 – 11:20 Ceļā uz zaļo biroju | Swedbank, Ineta Petrovska, Nekustamā īpašuma un administrācijas vadītāja

11:20 – 11:40 Nākotnes birojs un darbinieku sagatavošana pārmaiņām | Valsts nekustamie īpašumi, Edīte Kalniņa, personāla daļas vadītāja

11:40 – 12:30 Ko Valsts kontrole “ļauj un neļauj” valsts un pašvaldību kapitālsabiedrībām? | Valsts kontrole, Edgars Korčagins, Padomes loceklis, Revīzijas departamenta direktors

12:30 – 13:00 Sarunas pie kafijas